В компанию по производству медицинской мебели и оборудования срочно требовался бухгалтер со знанием специфики производственного учета. Критическим фактором сложности стало то, что сотруднику необходимо было одновременно вести несколько юридических лиц и полностью контролировать два крупных участка реализации с огромным объемом первичной документации. Ситуацию усложняла география: офис компании находился в Подмосковье, поэтому рассматривались только кандидаты на личном автомобиле или проживающие в непосредственной близости.
Главным вызовом было найти человека, способного всего за одну неделю разобраться в бизнес-процессах предприятия, взять на себя ответственность и сразу включиться в работу без долгого онбординга.
Что мы сделали?
- Мы оперативно подняли собственную наработанную базу проверенных контактов.
- Подключили партнеров из сферы финансового консалтинга для точечного выхода на кандидатов, которые ранее успешно работали в схожих отраслях.
Результаты
- Закрыта горящая позиция в компании.
- Средний цикл подбора сотрудника — 7 дней.
- Подобранный нами специалист с первого дня включился в процессы, за неделю полностью разобрался в специфике производства медицинской мебели и взял на себя большой объем работы.
- 100% прохождение испытательного срока.
- На сегодняшний день сотрудник успешно работает в компании уже более 2 лет и показывает отличные результаты.
Наши успешные кейсы
Реальные истории компаний, которые решили свои кадровые проблемы и достигли впечатляющих результатов
